Личный кабинет

Повышение квалификации. Анализ изменений в трудовом законодательстве и кадровом документообороте с учетом требований обеспечения информационной безопасности

Дата

17.02 - 31.05

Формат участия

Очно/Онлайн

Видео

Продолжительность

20 часов

Цена

8 500 руб.

записаться

Курс поможет вам систематизировать знания в области трудового законодательства и кадрового делопроизводства, правильно организовать и вести кадровый учет, а также успешно пройти проверки.

Для кого:

Для руководителей, специалистов, инспекторов служб персонала, отделов кадров, отделов труда, помощников руководителей по работе с персоналом, юристов, бухгалтеров, занимающихся кадровой работой, руководителей организаций малого бизнеса.


Официальные документы 

С Лицензией, Уставом, Выпиской из ЕГРЮЛ и прочими документами вы можете ознакомиться на странице «Документы».

1. Цифровизация трудовых отношений. Правила перехода на электронный документооборот (обзор Федерального закона от 22.11.2021 № 377-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации»):

  • Документы, которые потребуются работодателю.
  • Порядок взаимодействия Работника и Работодателя. Использование электронных подписей.
  • Особый порядок трудоустройства к работодателям, применяющих электронный кадровый документооборот.
  • Хранение электронных документов. Конфиденциальность информации

2.Обязательность размещения информации на платформе «Работа в России» в 2022 г.

  • Размещение вакансий и сведений о банкротстве
  • Подача уведомлений о сокращении численности и штата работников
  • Информация о выполнении требований по квотированию.

3. Квотирование рабочих мест для инвалидов в соответствии с Федеральным законом от 28.06.2021 г. № 219-ФЗ.


4. Изменения, произошедшие в законе о персональных данных в 2021 году.

  • Полный обзор штрафных санкций в области обработки персональных данных.
  • Новая категория и новое согласие на обработку персональных данных с 01.09.2021. Требования с 01.03.2022
  • Новые требования Роскомнадзора к биометрическим персональным данным
  • Способы и формы защиты прав работодателя (анализ судебной практики).

5.Глобальные изменения в области охраны труда.

  • Новые нормативные правовые акты (НПА) в сфере охраны труда, изменения в Законе о специальной оценке условий труда,
  • Новая редакция Трудового кодекса РФ в области охраны труда с 1 марта 2022 года – полный обзор новых обязанностей Работодателя
  • Управление профессиональными рисками и выявление опасностей на рабочих местах, Положение о СУОТ
  • Электронный документооборот в области охраны труда
  • Требования к инструкциям по охране труда
  • Выдача СИЗ – требования 2022 г.
  • Микротравмы и их расследование
  • Какие действия необходимо предпринять работодателю в связи с изменениями в законодательстве и в какие документы организации внести изменения.

6.Реформа контрольно-надзорной деятельности в России.

  • Новая идеология Федерального закона о контроле № 248-ФЗ.
  • Контрольно-надзорные мероприятия и контрольно-надзорные действия. Инспекционные визиты, рейдовые осмотры и т.д.
  • Профилактические мероприятия – на что обратить внимание Работодателя. Новый порядок работы с предостережениями
  • Основания проведения внеплановых мероприятий.
  • Общий порядок проведения контрольных (надзорных) мероприятий. Применение электронных средств при осуществлении контроля. Новые штрафные санкции и сроки давности. Проект нового КоАП.

7.Вопросы обязательной вакцинации и необходимость представления анализа на COVID-19, в том числе при приеме на работу.


8.Трудовые книжки 2021-2022. 

Изучаем новую инструкцию и разъяснения Минтруда и Роструда. Риски Работодателя


9.Иностранные граждане. 

Требования к дактилоскопии и медосвидетельствованию с 2022 года. Санкции для граждан и Работодателей


10. Новый порядок ведения воинского учета с 01.01.2022.


11. Обзор Пленума Верховного суда РФ от 23 декабря 2021 года № 45 о рассмотрении дел об административных правонарушениях, связанных с нарушением ТК РФ.


12. Планируемые изменения в трудовом законодательстве: обзор важнейших законопроектов.

Преподаватели

Светлана Шнайдер

Преподаватель кафедры государственной службы и управления персоналом Российской академии народного хозяйства...

Дмитрий Кофанов

Эксперт по трудовому законодательству и кадровому делопроизводству

Дата проведения          17 февраля - 31 мая 2022
Регламент проведения       Начало регистрации: 09:30 (по уфимскому времени)
      Время работы: начало в 10:00, окончание —  16:30 
      Предусмотрены 15-минутные кофе-паузы и часовой перерыв на обед
Формат          Курс повышения квалификации
Форма участия
Стоимость
  • Cтоимость участия - 8 500 руб.
Документ          По завершении обучения каждому зарегистрированному участнику образовательных мероприятий ВШЭУ "ПРОФЕССИОНАЛ" выдается:        
  • Удостоверение о повышении квалификации установленного образца (лицензия на образовательную деятельность № 5243 от 23 июля 2019 г.).
  • Участники, имеющие аттестат ИПБ России, могут получить Сертификат ИПБ России о повышении квалификации в счет ежегодной 40-часовой программы.

         Для этого необходимо:

  • при заполнении заявки на оформление участия в мероприятии сообщить следующую информацию: номер членского билета ИПБ России, номер аттестата профессионального бухгалтера, дату оплаты членских взносов за текущий год;
  • оплатить свое участие в выбранном мероприятии.

Регистрация по номеру (347) 246-15-98, по e-mail: ano-professinal@mail.ru


Поможем подобрать
программу обучения

Если вы затрудняетесь в выборе, оставьте свой
номер и мы позвоним, чтобы ответить на все
ваши вопросы!

Нажимая кнопку «Отправить»,
вы принимаете согласие на обработку
персональных данных

* — Обязательные поля